quinta-feira, 21 de março de 2013

Doação de palavras



"Não espere o momento perfeito. Se esperares o vento perfeito e condições climáticas perfeitas, nunca plantarás nada e nunca colherás nada" [Eclesiastes 11:4].

O MOMENTO PERFEITO É AGORA!

O Hospital Mário Penna em Belo Horizonte, que cuida de doentes de câncer, lançou um projeto que se chama "DOE PALAVRAS".

Fácil, rápido e todos podem doar um pouquinho.

Você clica no link http://www.doepalavras.com.brescreve uma mensagem de otimismo, curta (como no Twitter) e ela aparece no telão para os pacientes que estão fazendo o tratamento na sala de quimioterapia.

Não é incrível? Podemos ajudar milhares de pessoas, nossos irmãos, enquanto passam pelo tratamento, com nossas mensagens. Essa ajuda acontece de muitas formas: apoio, conforto, distração (ocupam o tempo que ali passam recebendo a quimio), reprogramação mental, otimismo e muitas outras. Algumas bem subliminares, mas muito efetivas.

Dizem que é linda a reação de esperança e a fé dos pacientes.

Participe não apenas hoje, mas todos os dias.

Doe um pouquinho das suas palavras e de seus pensamentos.

Custa quase nada, só um pouco do seu tempo, podendo trazer grandes benefícios aos que sofrem dessa doença que tem tratamento e efeitos colaterais terríveis, promovendo ou não a cura.

Apoio e mensagens de otimismo são um tratamento delicioso, sem efeitos colaterais negativos, ajudando muito na cura e no processo de apoio. É uma
 carícia positiva.

E então? Não economize palavras. Use-as nesse projeto maravilhoso. #doepalavras

Quanto mais pessoas souberem, mais esse remédio será difundido.
#doepalavras
Fonte: Espirit Book - Postado por MAURICIO DIAS 

quarta-feira, 13 de fevereiro de 2013

Número de desempregados em Portugal aproxima-se do milhão

Número de desempregados em Portugal aproxima-se do milhão

São já mais de 920 mil os desempregados em Portugal. A taxa de desemprego estimada pelo Instituto Nacional de Estatística para o quarto trimestre de 2012, conhecida esta quarta-feira, subiu para os 16,9 por cento, face aos 15,8 por cento dos três meses anteriores. Em termos homólogos (no mesmo período de 2011), verifica-se um acréscimo de 19,7 por cento, com mais 152,2 mil pessoas inscritas nos centros de emprego.

A fasquia atingida representa uma meta histórica. Números exatos, a 31 de dezembro último estavam inscritos 923,2 mil desempregados, num acréscimo trimestral de 52,3 mil pessoas (mais seis por cento).Em 2008, no início da crise internacional, Portugal tinha uma taxa de desemprego de 7,3 por cento, o que se traduzia em 409.000 pessoas sem trabalho.
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Esta atualização trimestral representa uma subida de 1,1 pontos percentuais face aos valores do período que terminou em setembro de 2012 e de 2,9 pontos em termos homólogos (dezembro de 2011).
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De acordo com o Instituto Nacional de Estatística, foram as mulheres as mais afetadas pelo aumento do desemprego, mormente aquelas que estão na faixa etária dos 25 aos 44 anos.
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Desemprego entre os homens nos 16,8% e nas mulheres 17,1%. Ambos a crescer trimestralmente (2,9 e 3,0 pontos).
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Igualmente tocadas foram as pessoas com escolaridade ao nível do ensino básico, à procura de um novo emprego (com origem no setor da indústria, construção, energia e água) e à procura de emprego há 12 ou mais meses.
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Mais de 200 mil postos de trabalho perdidos
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Em situação de emprego encontram-se 4.531.800 pessoas. Este valor representa em si uma diminuição homóloga de 4,3 por cento (menos 203.600 pessoas face a 2011) e trimestral de 2,7 por cento (menos 124.000).

Para a média anual de 2012, o INE calculou uma taxa de desemprego de 15,7 por cento, num acréscimo de 2,9 pontos percentuais em relação a 2011 - a população desempregada estava nas 860.100 pessoas, tendo aumentado 21,8 por cento em relação ao ano anterior (mais 154 mil).
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Já em 2001 se verificara a degradação dos postos de trabalho, com uma perda homóloga (relação com 2010) semelhante à agora divulgada: um decréscimo anual de 4,2 por cento para a eliminação de 202.300.
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As contas do costume
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Em Maio do ano passado, quando o INE avançou com 14,9 por cento de desemprego, foram colocadas em cima da mesa outras possibilidades de cálculo que já nessa altura atiravam a taxa para os 17,9 por cento, num cenário suave, ou 21,5 por cento na realidade mais crua.
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Para chegar a essas somas que em termos absolutos ultrapassavam o milhão de pessoas sem emprego em meados de 2012, houve que colocar nas estatísticas do INE aqueles que estavam em situação de subemprego, os inativos disponíveis (apesar de disponíveis para trabalhar não procuraram ativamente emprego) e os desencorajados (disponíveis mas não procuraram ativamente emprego por não acharem valer a pena).
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Somados 202.100 inativos disponíveis e 203 mil portugueses em situação de subemprego visível à parcela dos 819.300 desempregados “oficiais”, chegávamos já em Maio de 2012 a um desemprego “real” 1.224.400 pessoas. Eram números que davam conta de realidades diversas para o primeiro trimestre de 2012.
Fonte: RTP Noticias

domingo, 13 de janeiro de 2013

Manual para 2013


Saúde:
1. Beba muita água
2. Coma mais o que nasce em árvores e plantas, e menos alimento produzido pelas fábricas;
3.Viva com os 3 E's: Energia, Entusiasmo e Empatia;
4. Arranje tempo para orar;
5. Jogue mais jogos;
6. Leia mais livros do que leu em 2012;
7. Sente-se em silêncio pelo menos 10 minutos por dia;
8. Durma 8 horas por dia;
9. Faça caminhadas de 20-60 minutos por dia, e enquanto caminha sorria.
Personalidade:
11. Não compare a sua vida a dos outros. Ninguém faz idéia de como é a caminhada dos outros;
12. Não tenha pensamentos negativos ou coisas de que não tenha controle;
13. Não se exceda. Mantenha-se nos seus limites;
14. Não se torne demasiadamente sério;
15. Não desperdice a sua energia preciosa em fofocas;
16. Sonhe mais;
17. Inveja é uma perda de tempo. Tem tudo que necessita....
18. Esqueça questões do passado. Não lembre seu parceiro dos seus erros do passado. Isso destruirá a sua felicidade presente;
19. A vida é curta demais para odiar alguém. Não odeie.
20. Faça as pazes com o seu passado para não estragar o seu presente;
21. Ninguém comanda a sua felicidade a não ser você;
22. Tenha consciência que a vida é uma escola e que está nela para aprender. Problemas apenas fazem parte; eles aparecem e se desvanecem como uma aula de álgebra, mas as lições que aprende, perduram uma vida inteira;
23. Sorria e gargalhe mais;
24. Não necessite ganhar todas as discussões. Aceite também a discordância;

Sociedade:

25. Entre mais em contato com sua família;
26. Dê algo de bom aos outros diariamente;
27. Perdoe a todos por tudo;
28. Passe tempo com pessoas acima de 70 anos e abaixo de 6;
29. Tente fazer sorrir pelo menos três pessoas por dia;
30. Não te diz respeito o que os outros pensam de você;
31. O seu trabalho não tomará conta de você quando estiver doente. Os seus amigos o farão. Mantém contato com eles.
A Vida:
32. Faça o que é correto;
33. Desfaça-se do que não é útil, bonito ou alegre;
35. Por muito boa ou má que a situação seja.... Ela mudará...
36. Não interessa como se sente, levanta, se arruma e aparece;
37. O melhor ainda está para vir;
38. Quando acordar vivo de manhã, agradeça pela graça.
39. Mantenha seu coração sempre feliz.
Fonte: Internet

quarta-feira, 2 de janeiro de 2013

Estes quatro sites estão a contratar e têm centenas de vagas

Zuckerberg

Rede de Zuckerberg tem vagas de emprego
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Com um ano novo a entrar nada como olhar para várias empresas internacionais e ver quem está a contratar. Os sites online são uma boa opção porque têm vários departamentos e por vezes poucas pessoas. Conheça os sites e redes sociais que estão a contratar:
Siga o Dinheiro Vivo no Facebook e receba, todos os dias, as novidades de emprego
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Facebook
O Facebook tem constantemente vagas de emprego que devem ser acompanhadas. A rede de Zuckerberg tem vagas que podem ser consultadas por área (software, direito, comunicação, gestão de produto, segurança, entre outras) e tem ainda lugares disponíveis especialmente para recém-licenciados ou estudantes. São dezenas e pode consultá-las aqui.
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Mashable
O Mashable está a recrutar candidatos para posições a tempo inteiro bem como para estágios a terem lugar em Londres e Nova Iorque. A empresa, que procura pessoas dinâmicas e com vontade de trabalhar, tem disponíveis lugares para os departamentos de design, vendas, publicidade e ainda para a secção editorial.
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Para o Departamento de Design, o Mashable pretende contratar um Designer gráfico com facilidade em trabalhar com o sistema operativo Mac OS e ainda nos programas Adobe CS6 - InDesign, Photoshop, Illustrator – e PowerPoint/Keynote.A posição destina-se ao escritório de Nova Iorque.
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O departamento de vendas é o que tem mais vagas a preencher. A empresa pretende contratar um Account Executive que tenha uma carteira de clientes forte. Ainda neste departamento, a empresa pede um planeador digital de vendas com fortes conhecimentos na área dos media digitais. Também é pedido um diretor de vendas internacional para o escritório de Londres, que tenha uma forte rede de clientes e experiência de pelo menos cinco anos na área.
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De volta a Nova Iorque, a empresa pede um coordenador de serviços ao cliente com conhecimentos em DFP, DSM, iDesk, Atlas, Mediavisor, Excel e PowerPoint.
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O Mashable tem ainda um programa de estágios que se inicia já na primavera. Os estagiários terão um horário entre 18 e 40 horas semanais que será dividido entre aulas e ambiente de trabalho. Todos os estagiários da Mashable são remunerados e são destacados para o escritório de Nova Iorque. .
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Existem vagas para a área das vendas, comunicação, design e fotografia.
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Twitter
À semelhança de outros sites internacionais, o Twitter também tem várias vagas de emprego, que passam por todas as áreas e por vários países. Actualmente a rede social tem 59 lugares disponíveis e, se pensa que a língua pode ser um entrave, saiba que existem cinco lugares para trabalhar na sede brasileira.Vendas e comunicação são as áreas mais pedidas para o país lusófono.
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Se, pelo contrário, as línguas não são um problema, a rede tem vários cargos que envolvem o conhecimento de línguias estrangeiras, para Londres e Paris .
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WordpressA equipa que dá forma à Wordpress, o software que permite criar blogues online, está a crescer. .
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Neste momento existem dezenas de vagas que se distribuem pelas mais variadas áreas e até países. Só no dia 25 de dezembro foram colocadas 21 ofertas, mas desde dia 17 deste mês.
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As vagas de emprego da Wordpress são um sonho para os amantes e especialistas informáticos. O grupo precisa técnicos de suporte informático, responsáveis pelas actualizações informáticas, corretores de bugs, IOS developers, técnicos de filtragem, entre muitos outros.
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Os cargos dividem-se entre as áreas de Programação, Designer, Blogs, posições gerais .
Fonte: DV

terça-feira, 1 de janeiro de 2013

Receita para um Ano Novo Feliz


Pegue 12 meses inteiros.
Limpe-os bem, tirando toda a amargura, ódio e inveja.


Deixe-os tão limpos quanto possível.
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Depois, corte cada mês em 28, 30 ou 31 partes diferentes;
mas não pegue todas de uma vez só.
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Prepare-as pouco a pouco, atento aos ingredientes.
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Misture bem, em cada dia, uma porção de fé, uma de paciência, uma de coragem e uma de trabalho.
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Adicione uma parte de esperança, lealdade, generosidade, meditação e boa vontade.
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Tempere tudo com pitadas de espiritualidade, diversão, um pouco de brincadeiras e um copo cheio de bom humor.
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Despeje tudo isso numa tigela de amor.
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Cozinhe bem, com muita alegria, e enfeite com um sorriso.
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Depois sirva tranqüilo, desapegado e carinhosamente.
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Assim você estará destinado a ter um FELIZ ANO NOVO!...
Fonte: Espirit Book - Postado por claudie lopes

O que necessitamos para 2013

 


1. SENSIBILIDADE
Para não ficarmos indiferentes ás belezas da vida.
2. CORAGEM
Para colocar-mos a timidez de lado e podermos realizar o que mais desejamos.
3. SOLIDARIEDADE
Para não ficarmos indiferentes perante o sofrimento da Humanidade.
4. BONDADE
Para não desviarmos os olhos de quem nos pede uma ajuda.
5. TRANQUILIDADE
Para quando chegar o fim do dia nos podermos deitar e dormir o sono dos anjos.
6. ALEGRIA
Para a distribuirmos colocando um sorriso no rosto de alguém.
7. HUMILDADE
Para reconhecermos aquilo que não somos.
8. AMOR PRÓPRIO
Para perceber as nossas qualidades e gostarmos do que vai por dentro de nós.
9.
Para nos guiar, nos sustentar e manter de pé.
10. SINCERIDADE
Para sermos verdadeiros, gostarmos de nós mesmo e vivermos melhor a vida.
11. FELICIDADE
Para a descobrirmos dentro de nós e a darmos ... a quem dela precisar.
12. ESPERANÇA
Para nos fazer acreditar na vida e nos sentirmos uma eterna criança.
12. SABEDORIA
Para entender que o bem existe, o resto…é ilusão!

Que DEUS esteja sempre presente em nossa vida e no nosso coração iluminando os nossos passos e que a sua presença irradie Luz e Esperança em todos que nos rodeiam.

terça-feira, 25 de dezembro de 2012

Natal, Ano Novo e Serendipitia

“O acaso só favorece a mente preparada”. Louis Pasteur


Serendipitia
Vocês já tinham ouvido falar nessa palavra?
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Já falaremos dela...
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Em uma data em que celebramos o Natal e aguardamos com expectativa o Ano Novo, muitos refletem sobre o ano que passou, o nascimento de Jesus e tudo que queremos de mudanças em nossas vidas. E a partir disso, fazemos planos.
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Às vezes parece que fazemos planos e a vida ri, não é mesmo?
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Bom, ainda assim, vale a pena fazer planos. Planejar é refletir antes de agir. É traçar metas e o caminho a ser percorrido para se atingir os objetivos. Há muitas pessoas que listam desejos nesta época. Há menos pessoas que listam metas e ações para alcançá-las.
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Que tipo de pessoa você é?
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Isso faz parte de uma escolha de vida também: seremos aqueles que esperam pelas coisas mudarem ou seremos a mudança que desejamos que ocorra?
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Não nos iludamos: não há realidade exterior separada da realidade interior. Existe uma ressonância entre o que somos e o que se manifesta em nossa volta.
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Desejamos melhores amizades? Sejamos melhores amigos.
Desejamos promoção no trabalho? Sejamos melhores profissionais.
Desejamos mais saúde? Cultivemos bons pensamentos, palavras e sentimentos.
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Todas as listas de desejos que podemos escrever, todos os pedidos que possamos fazer possuem em si mesmo a chave para sua conquista: nossa mudança interior. Muitas vezes queremos mudar o espelho por não gostar da imagem refletida. Não funciona.
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Não adiantam novos amigos, relacionamentos, empregos ou lugares se permanecemos os mesmos. Não se engana a vida. Não se manipula a realidade.
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A verdadeira mudança é interior.
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Mudar nossa maneira de ser, de ver, de pensar, de sentir, de se relacionar, de viver, de responder, de amar, de trabalhar, de conversar, de amparar, de criticar, de ver a si mesmo e o outro. Só assim veremos uma transformação em nossas vidas.
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Sobre isso, Emmanuel* adverte:
“Se Jesus não nascer e crescer, na manjedoura de nossa alma, em vão os Anos Novos se abrirão iluminados para nós”.
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Qual o simbolismo existente no fato do Natal preceder o Ano Novo?
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Emmanuel esclarece:
“A Sabedoria da Vida situou o Natal de Jesus frente do Ano Novo, na memória da Humanidade, como que renovando as oportunidades do amor fraterno, diante dos nossos compromissos com o Tempo..
Projetam-se anualmente, sobre a Terra os mesmos raios excelsos da Estrela de Belém, clareando a estrada dos corações na esteira dos dias incessantes, convocando-nos a alma, em silêncio, à ascensão de todos os recursos para o bem supremo”.
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Portanto, amigos, mais do que esperar acontecimentos milagrosos no ano que surge, é necessário fazermos o dever de casa. Mudar a paisagem externa, trocando pessoas, lugares e roupas, não transformará nossas vidas.
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Mudança de pensamento, de valores e de comportamento são premissas para uma mudança de vida. Assim, deixamos de ser pedintes pela vida para sermos construtores de nossa vida.
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E a Serendepitia?
A Serendepitia, também chamada de serendipidade ou serendipismo, se refere às coisas ou descobertas boas que nos ocorrem ao acaso.
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Pode ser uma notícia boa, um novo emprego ou mesmo um novo (ou antigo e renovado) amor.
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Algo que você não esperava, mas que traz profundas transformações positivas em nossas vidas.
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Seja o que for, nada ocorreu ao acaso. Algo ocorreu antes. Algo DENTRO de nós.
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“O acaso só favorece a mente preparada”, disse Pasteur. O notável cientista francês desconstruiu de forma subliminar o “acaso”, apontando sua premissa: a mente preparada seria a condição de sua ocorrência e favorecimento.
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O Espiritismo e as demais tradições espiritualistas/orientais esclarecem e amplificam nossa visão sobre o bom ou mal “acaso”: a lei de causa e efeito operando em nossas vidas.
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A partir do momento que compreendemos como o universo funciona - por meio da lei de causa e efeito - entendemos que o acaso não existe.
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O evento inesperado foi de alguma forma, semeado, cultivado e deu seu fruto no momento certo.
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E então vemos que podemos nos deparar com coisas que já nem procurávamos, mas que retornam ou acontecem em nossas vidas.
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Podem até serem melhores do que havíamos planejado anteriormente para nós. Afinal, se nós traçamos planos, a espiritualidade também pode traçar os seus e nos trazer coisas melhores ainda do que esperávamos...
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Por que não?
Que o Natal possa acontecer dentro de nós. Porque para que o Ano Novo seja efetivamente NOVO, precisamos ser uma NOVA PESSOA.
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Feliz Natal e um ótimo Ano Novo, repleto de serendepitia, alegria e saúde!...
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Rodrigo Siqueira, por Palavras de Emmanuel.
* Do livro Fonte de Paz, psicografia de Francisco Cândido Xavier.
Fonte: Espirit Book - Postado por claudie lopes

sexta-feira, 21 de dezembro de 2012

Os meus voto de felicitações Natalicias...par os leitores deste blog


Desejo que a minha saudação comtemple todos, e, que se revejam nas palavras seguintes:
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A todos aqueles que gostam de dormir mas que se levantam sempre de bom humor.
Aos que saúdam com um beijo.
Aos que trabalham muito e se divertem mais ainda.
Aos que conduzem com pressa mas não buzinam nos semáforos.
Aos que chegam atrasados, mas não inventam desculpas.
Aos que apagam a televisão para uma boa cavaqueira.
Aos que são duplamente felizes, fazendo só metade.
Aos que se levantam cedo para ajudarem um Amigo.
Aos que vivem com o entusiasmo de uma criança e a sabedoria de um adulto.
Àqueles que nunca desistem e acreditam na justiça.
Aos que veem o mundo com os olhos da solidariedade.
Aos que sabem que o Amanhã nunca morre.
Aos que não esperam pelo Natal para serem melhores pessoas
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Tempo de fazer balanços, de refazer planos, de reconsiderar os equívocos e de retomar o caminho para uma vida cada vez mais feliz.
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Que passem um Santo e Feliz Natal com tranquilidade, paz e alegria.
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Que 2013 seja um ano de esperança, renovação e evolução espiritual, vivido com muita saúde.
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Vêm aí 365 novas oportunidades de dizer à vida, que de facto queremos ser felizes!...
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Os meus votos são os de que não se desperdicem nenhuma destas oportunidades.
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Com aquele abraço.
Manuel Ferreira Dias

sexta-feira, 14 de dezembro de 2012

Oportunidades de trabalho - dezembro de 2012


OPORTUNIDADES DE TRABALHO DEZEMBRO DE 2012
Aqui vão mais oportunidades de trabalho:
1. Duas posições que abriram para portugueses trabalharem na Google Irlanda:
· Online Sales Account Manager / Base em Dublin - descrição aqui
· Account Manager Temporário / Base em Lisboa e Dublin - descrição em anexo
Envio de CV's com perfil para estas posições para mafalda@google.com
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2. São várias as empresas portuguesas ou a atuar em Portugal que estão a contratar funcionários. Estas dez empresas têm dezenas de vagas de trabalho para preencher. As áreas são muito diversificadas bem como as características a eleger. Conheça:
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 IBM
A empresa tem uma presença forte pelo mundo e as vagas são constantes. Em Portugal existem actualmente duas vagas de emprego para Lisboa onde a exigência é o português como língua materna e fluência em inglês. A empresa também privilegia a experiência.
As vagas destinam-se a Brand Client Representative e outra para Business Analyst.

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NovaBase
A empresa tecnológica tem atualmente 14 vagas para preencher nas mais variadas áreas de negócio, 12 em Portugal. Estas vagas destinam-se a formações em engenharia informática, tecnologias da informação ou equivalente. Veja aqui

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DRI
A DRI, integradora tecnológica e consultora global de origem portuguesa, está a contratar profissionais que ajudem a desenvolver o seu objectivo de internacionalização. As vagas têm como destino as várias áreas de negócio da empresa, mas às agora anunciadas vão juntar-se outras porque até ao final de 2013, a tecnológica quer aumentar o número de funcionários em 100%, com o recrutamento de cerca de 40 pessoas (veja mais).

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BNP Paribas
O BNP Paribas Securities Services Portugal, unidade do banco francês especializada na liquidação e custódia de títulos, lançado em 2007 com cinco pessoas e que conta já com 800 colaboradores, quer contratar mais 200 funcionários nos próximos dois anos. Conheça as vagas

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Phillip Morris
A tabaqueira tem actualmente cinco vagas de emprego para Portugal nas áreas de vendas, operações e finanças. Na sua maioria as vagas destinam-se a Lisboa e Porto. Para as vagas existentes a empresa está a considerar formações nas áreas de Gestão, Marketing, Engenharia ou Ciências. Não é exigida experiência mas sim fluência em inglês. Conheça as vagas Receba os alertas

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Accenture
A Accenture Portugal tem atualmente 16 vagas de emprego para preencher por todo o país. As vagas são, na sua maioria, relacionadas com a área de consultoria, gestão, finanças e engenharia, e destinam-se ao território continental.Veja aqui

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Topikrelevo
A empresa de calçado Topikrelevo vai criar mais 60 postos de trabalho em Celorico de Basto, a partir de Janeiro de 2013, com a ampliação da sua fábrica no concelho, informou, esta sexta-feira, o presidente da Câmara.

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Turijobs
Este agregador de empresas de turismo tem várias vagas para preencher em hotéis e restaurantes por todo o país. Neste momento existem 25 vagas em Lisboa, 15 no Porto e 13 em Faro. Procure aqui

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3. Marinha abre concurso para licenciados até 27 anos de idade. Está aberto concurso, até ao dia 07 de dezembro, para admissão de voluntários para a prestação de serviço em regime de contrato na Categoria de Oficial Técnico Superior Naval (TSN) e Oficial Técnico Naval (TN) com licenciaturas nos cursos de:
Direito; Enfermagem; Educação Física; Medicina Dentária; Estatística ou Matemática e Estatística; Línguas e literaturas estrangeiras; Inglês; Engenharia Civil; Geologia ou Geofísica; Engenharia Têxtil/Vestuário; Ciências da Nutrição ou Dietética e Nutrição.

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Mais info em http://recrutamento.marinha.pt/PT/ConcursoAdmissao/ConcursosEmVigor/Pages/Concurso-de-Admiss%C3%A3o-Categoria-Oficial-T%C3%A9cnico-Superior-Naval-e-Oficial-T%C3%A9cnico-Naval.aspx
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4. Concurso interno de admissão 1000 inspetores tributários- Lic. Economia, Gestão ou Contabilidade, Auditoria, Informática e Informação Estatística - Concurso de admissão interna de 1000 vagas para o Ministério das Finanças conforme o DR em anexo.
Prazo de 15 dias para se inscrever a partir da data do Diário da república (21-11-2012).

*a*) Economia, Gestão ou Contabilidade e Auditoria — 900 lugares;

*b*) Informática — 80 lugares;

C) Informação Estatística — 20 lugares.

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5. Oportunidade de trabalho nos Jogos Olímpicos 2016 - Processo de recrutamento para os próximos Jogos Olímpicos já está a decorrer e é extensa a lista de oportunidade divulgada pela organização do Rio 2016 na página oficial da organização em www.rio2016.com
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6. CONCURSO GERAL PARA RECRUTAMENTO PARA A CATEGORIA AST3
O Serviço Europeu de Seleção do Pessoal (EPSO) irá publicar o concurso geral para recrutamento para a categoria AST3 (Assistente) nas áreas:
· GESTÃO FINANCEIRA / CONTABILIDADE
· AUDITORIA
· ECONOMIA / ESTATÍSTICA
Habilitações académicas: pós-secundário e experiência profissional.
A candidatura estará aberta de 6 de dezembro 2012 a 15 de janeiro de 2013.

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Relembramos que caso admitam a possibilidade de ir para o estrangeiro poderão consultar:
https://www.europol.europa.eu/content/page/vacancias
https://careers.un.org/lbw/home.aspx?viewtype=SC
http://www.soca.gov.uk/careers/opportunities
www.trabalharnauniaoeuropeia.eu - Oportunidades nas Instituições Europeias e Organismos da União Europeia
Fonte: Internet

 

terça-feira, 11 de dezembro de 2012

Abertura do portal 12.12.12


Acredite que são atitudes que, independente da abertura do portal 12:12:12, devem ser buscadas por nós constantemente. Trata-se de mantermos a nossa integridade como Seres Divinos que somos.

Começando a limpar nossas próprias vidas amorosamente. Despedindo-se de todos os hábitos e formas de pensar que têm suas raízes na ilusão da separatividade e da negatividade. Revisem seus mundos e desprendam-se. Livrem-se de tudo que não está em consonância com a Verdade de seu verdadeiro ser, ou Ser Real. Simplifiquem tudo, até que tudo esteja vibrando de acordo e deixe espaço para o Novo... Terminem tudo o que deixou inacabado, resolvam todas as relações que estiverem pendentes, livrem-se de tudo que os prendem ao passado, tudo que os tornam menor do que realmente é. Organizem suas vidas de maneira eficiente e equilibrada, dando assim um suporte para o Ser Superior.

Assegurem-se de ter um tempo para cada coisa, para poder então entrar no silêncio e escutar as transmissões que a partir de agora estão disponíveis. Reúnam-se com Grupos para apoiarem-se em desenvolvimento contínuo. Reservem um tempo para relaxar e descansar, pois isto facilita a integração com as frequências mais aceleradas que estão agora ao nosso alcance. Livrem-se de qualquer conceito errôneo a respeito de poderes. Todos nós temos usado de maneira errada nossos poderes, isto é parte da terceira dimensão. Ponham de lado os conceitos de culpa e se perdoem por todas as transgressões. Recordem-se de quem realmente são e ancorem seu Ser Superior em seu corpo físico. Seus egos aos poucos desaparecerão.

Este Ser Superior é pleno de Amor e Sabedoria e começará a ver pelos seus olhos, a pensar pela sua mente, transformando tudo. Assumam suas novas identidades de Seres Superiores, sem nenhum temor. Centralizem-se no Todo, ao invés de nas partes do Todo. Vejam a Humanidade como um imenso Ser Superior unido em Amor. Sintam-se unos com o Anjo Dourado Solar e deixem-no Servir à sua vida diária e atuar na Consciência da Humanidade, aliviando suas cargas e iluminando seus caminhos. Lembrem-se que não estão sós, somos milhões!...

domingo, 18 de novembro de 2012

Uma boa ideia de Abílio Vilaça

O IMI no Combate ao Desemprego Local


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O Desemprego é atualmente um problema sério que requer medidas inteligentes. Como referi num artigo anterior, o desemprego começa por ser um problema local, da Freguesia, do Concelho, da Região, antes de se transformar numa estatística nacional. Só é tratado como problema nacional quando a estatística assume valores elevados como aqueles que se apresentam em Portugal, na Espanha ou na Grécia.
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Tenho através das minhas crónicas procurado dar sugestões que podem contribuir para desenvolver soluções úteis e estruturantes. Recordo a sugestão de se prepararem Guias Residentes dos Santuários para trabalharem nos mais de 4.000 monumentos de valor turístico no domínio do cultural e religioso existentes em Portugal.
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Abordei também a possibilidade de se criarem oportunidades para jovens qualificados através da transformação dos Centros e Galerias Comerciais de primeira geração em viveiros de empresas de comércio e serviços. Estes centros, geralmente bem localizados, têm ao nível da cave e do primeiro andar muitas lojas devolutas. Uma vez dinamizados, podem assumir-se como fonte de experimentação empresarial e de lançamento de novas oportunidades empresariais, com novos protagonistas.

quarta-feira, 14 de novembro de 2012

Cabo Verde - Desemprego entre os residentes em Portugal preocupa Governo


Cabo Verde
Desemprego entre os residentes em Portugal preocupa Governo
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Cidade da Praia - A ministra das Comunidades de Cabo Verde, Fernanda Fernandes, afirmou segunda-feira que com a crise económica, a situação dos cabo-verdianos residentes em Portugal está a preocupar o Governo, que já tomou algumas medidas para minimizar o problema.
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"A comunidade cabo-verdiana em Portugal está a passar por uma situação complicada, sabendo que trabalha sobretudo em sectores muito afectados pela crise, como a construção, a restauração e o turismo", disse.

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Acrescentou que a "nossa comunidade está muito afectada pelo desemprego e há uma preocupação acrescida do Governo relativamente à sua sobrevivência".

Segundo a ministra das Comunidades cabo-verdiana, é por isso que, em concertação com a embaixada de Cabo Verde em Portugal e o Alto Comissariado para a Imigração e Diálogo Intercultural (ACIDI), o Governo de Cabo Verde está a identificar casos "mais prementes", principalmente entre os mais idosos, que não têm qualquer meio de sobrevivência, para que se encontrem soluções para minimizar a situação.
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Neste momento, estamos a começar por dois concelhos, Oeiras e Sintra, para identificar os casos mais vulneráveis e ver, em concertação com as autoridades portuguesas, como os resolver", referiu.

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Fernanda Fernandes explicou ainda que, por proposta de Cabo Verde, vai ser retomado o grupo de trabalho consultivo Cabo Verde/Portugal, antecipando a cimeira entre os dois países (de 01 a 03 de Dezembro), para trabalhar as áreas da segurança social, nacionalidade e educação, e identificar e encontrar soluções para os problemas.


 

Europa se mobiliza contra austeridade com greves e protestos

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A Europa está mobilizada nesta quarta-feira contra a austeridade em um dia marcado por greves gerais e protestos, que paralisam principalmente Espanha e Portugal, dois dos países mais frágeis da região, onde a indignação popular cresce cada vez mais pelo desemprego e pela precariedade.
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Itália e Grécia também integram o movimento, enquanto em outros países, como França ou Alemanha, foram feitas convocações para manifestações nas ruas contra a austeridade.
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"Esta primeira greve ibérica" é "um sinal de grande indignação e uma advertência às autoridades europeias", afirmou Armenio Carlos, secretário-geral do CGTP, o principal sindicato português.
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Já na Espanha, ainda de madrugada - coincidindo com os turnos noturnos das empresas - piquetes informativos se instalaram nas portas das estações de trem, mercados, fábricas ou lojas de cidades como Madrid ou Barcelona com bandeiras vermelhas com os símbolos dos sindicatos espanhóis UGT e CCOO.
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Na capital, os manifestantes carregavam grandes cartazes com o slogan do dia: "Nos deixam sem futuro, há culpados, há soluções", fazendo referência ao desemprego que atinge um quarto da população economicamente ativa do país.
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Em Madri, duas pessoas foram detidas após confrontos entre manifestantes e policiais, depois que as forças de segurança tentaram dispersar manifestantes que bloqueavam a "Gran Vía", uma das avenidas centrais de Madri.
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De acordo com o ministério do Interior espanhol, foram registrados "incidentes isolados" desde a manhã desta quarta-feira em várias cidades, com um saldo de 34 feridos, incluindo 18 policiais, e 62 pessoas foram detidas.
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Desde a última greve geral, em 29 de março, as manifestações se sucedem contra as políticas de austeridade implementadas pelo governo, que preveem 150 bilhões de euros de economia até 2014 e que afetam duramente os mais vulneráveis.
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Portugal também está em ponto morto nesta quarta-feira, com trens e metrôs fora de funcionamento e muitos aviões parados nos aeroportos, em uma mobilização convocada pelo CGTP para protestar contra as medidas de austeridade do governo de centro-direita.
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"Fora a troica", diziam os cartazes espalhados por Lisboa exigindo a saída dos credores de Portugal, que avaliam atualmente as medidas de austeridade colocadas em andamento pelo governo em troca de uma ajuda internacional de 78 bilhões de euros, concedida ao país em maio de 2011.
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Na Itália, os protestos contra as políticas do governo deixaram seis policiais feridos, um deles em estado grave, após confrontos com os manifestantes em Milão e Turim, informaram meios de comunicação italianos.
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Ativistas espancaram um policial com paus e tacos de beisebol em Turim, enquanto cinco outros policiais ficaram feridos durante confrontos nas ruas do centro de Milão.
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Roma também era palco de protestos e de uma greve geral de quatro horas, convocados pelo maior sindicato do país, CGIL.
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"Somos a Europa que se rebela, não devemos nada a ninguém", dizia um cartaz gigante em um protesto de estudantes universitários no centro histórico da capital italiana, praticamente bloqueada por quatro marchas diferentes.
Fonte: R7 Noticias

Desemprego na zona do Euro em 2012


Atualmente, no bloco da União Européia, os países que adotam o euro como moeda única são pertencentes à zona do euro. A recente crise global iniciada nos EUA, em 2008, atingiu a Europa, e tornou-se numa questão econômica difícil que tem gerado altos índices de desemprego no antigo continente.
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A zona do euro abrange a Bélgica, Alemanha, Estônia, Irlanda, Grécia, Espanha, França, Itália, o Chipre, Luxemburgo, Malta, os Países Baixos, a Áustria, Portugal, a Eslovênia, Eslováquia e a Finlândia. No início de 2012, a região da zona do euro registrou aumento no número do desemprego.
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Em janeiro de 2012, a taxa de desemprego atingiu 10,7 % e 10,8% no mês de fevereiro, números recordes desde 1997. Os dados foram publicados pela Eurosat, empresa de estatísticas da EU (União Europeia).
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Essa taxa de desemprego considerou trabalhos de idade entre 15 a 74 anos. Considerando toda a zona do euro, o desemprego atingiu o percentual de 10,2 em fevereiro, ante 10,1% registrado em janeiro de 2012. Na zona do euro o desemprego atingiu, nesse período, 17,12 milhões de pessoas. Na UE o número de desempregados atingiu 24,5 milhões de pessoas, das quais 5,4 milhões são jovens.
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Além da crise econômica, a consequente diminuição de gastos por parte dos governos e da confiança dos setores privados têm sido as principais causas do aumento do número de desempregados na Europa.
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As piores taxas de desemprego foram detectadas em países mais vulneráveis à crise, em primeiro lugar ficou a Espanha com 23,6%; a Grécia, 21%; Itália, 9,3%; e Chipre, 9,7%. O desemprego tem atingido menos a Áustria, Holanda, Luxemburgo e Alemanha.
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Considerando o período de janeiro/fevereiro de 2011 com o de 2012, o desemprego caiu bastante na Lituânia, Letônia e Estônia. Considerando a taxa por sexo, o desemprego aumento entre os homens de 9,7% para 10,7%; e entre as mulheres de 10,3% para 11% no mesmo período de janeiro e fevereiro de 2012.
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Em setembro de 2011, por exemplo, a taxa de desemprego já havia atingido 16,198 milhões de pessoas, um recorde desde 1998. Somente no mês de agosto de 2011, 188.000 trabalhadores perderam seus postos de trabalho.
Fontes:http://diariodonordeste.globo.com/noticia.asp?codigo=337236&modulo=968&origem=ultimahora-wide
http://economia.uol.com.br/ultimas-noticias/reuters/2012/04/02/desemprego-na-zona-do-euro-atinge-nova-maxima-em-fevereiro.jhtm
http://economia.uol.com.br/ultimas-noticias/valor/2011/10/31/desemprego-na-zona-do-euro-atinge-recorde-em-setembro.jhtm

Homens já representam mais de metade dos desempregados

Homens já representam mais de metade dos desempregados

Taxa de desemprego entre homens e mulheres
Desemprego entre homens e mulheres
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Com o desemprego a aumentar em Portugal, os homens continuam a ser os mais afetados pelos números. .
No terceiro trimestre de 2012, o INE contabilizou 870 mil portugueses sem emprego, o sexo masculino representou 53,8% dos números. Há cerca de um ano que os homens portugueses são os mais afetados com o desemprego em Portugal.
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Se há um ano atrás os homens representavam 51,5% dos desempregados, contra 48,5% de mulheres, atualmente os homens representam 53,78% dos desempregados, contra 46,21% de mulheres.
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Em compensação, a taxa de inatividade das mulheres excede a dos homens em 12,2 pontos percentuais: 44,5% das mulheres são inativas, contra 32,3% dos homens. Tanto homens como mulheres viram a taxa de inatividade crescer 0,5 pontos percentuais.
Fonte: Dinheiro Vivo

segunda-feira, 12 de novembro de 2012

Empresário alemão: "Temos que abrir as portas das empresas industriais e dar formação"

Empresário alemão: "Temos que abrir as portas das empresas industriais e dar formação"

Arndt Kirchhoff
Arndt Kirchhoff é presidente da empresa
          
Arndt Günter Kirchhoff, presidente da direção da Kirchhoff Automotive, acredita que um dos caminhos que Portugal deve seguir é dar formação aos jovens desempregados, abrindo as portas das empresas. .
"O fundamento para a indústria e para a inovação é a formação", referiu o responsável, no segundo painel do Encontro Empresarial Luso-Alemão no CCB. A Kirchhoff, que produz componentes automóveis, está certificada para receber aprendizes e formandos de outras empresas. "Só posso recomendar: vamos buscar todos os jovens desempregados para estas formações", indicou.
"Temos que abrir as portas das empresas industriais e temos que fazer formação. Algumas empresas estão a funcionar muito bem a esse nível para tirar os jovens desempregados da rua."
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Kirchhoff sublinhou que dois terços do crescimento na Alemanha referem-se à indústria e serviços e que é necessário voltar a consolidar a base industrial. "Infelizmente a Europa foi no sentido errado. O Tratado de Lisboa queria gerar indústria e postos de trabalho e gerou o contrário", opinou.
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O presidente referiu que Portugal tinha uma quota de 18% a 20% de base industrial há 20 anos e que decresceu para 13%, algo que pode ser mudado - como a própria Alemanha fez.
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"Portugal está a implementar as reformas que nós implementámos há oito anos. São exatamente as mesmas reformas estruturais que Portugal está a fazer agora, na minha opinião", indicou, exemplificando com a flexibilização dos horários de trabalho.
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O problema, explicou, é que isto leva o seu tempo e "não temos muita paciência", pelo que "vamos ter de inventar algo para que seja mais rápido."
Fonte: Dinheiro Vivo

Portugal quer mais 50% de jovens no ensino profissional em dois anos

Portugal quer mais 50% de jovens no ensino profissional em dois anos

O Governo vai apostar e reforçar o ensino técnico-profissional e gostaria de ter dentro de um a dois anos mais 50% de jovens nesta área de ensino. Um dos objectivos deste projecto de ensino dual de formação profissional, inspirado no sistema alemão, é reduzir o desemprego jovem.



"Queremos desenvolver um sistema dual de ensino profissional, aplicado na Alemanha com imenso sucesso (...). Gostaríamos que dentro de um ou dois anos tivéssemos mais 50% de alunos neste sistema de ensino. Será também uma forma de reduzir o desemprego jovem", afirmou o ministro da Educação e da Ciência.
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Nuno Crato falava antes de iniciar a sua intervenção no encontro entre empresários portugueses e alemães que está a decorrer no CCB, no âmbito da visita da chanceler Angela Merkel a Portugal.
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O ministro, que esteve em Berlim na semana passada para falar com autoridades alemãs sobre o sistema dual de ensino profissional - onde os estudantes dividem o tempo entre a escola e as empresas -, garante que o governo não irá copiar o modelo alemão, mas adaptá-lo. Por isso, explicou, os jovens que estiveram a seguir a via profissional poderão seguir depois para a universidade, diferente do que acontece na Alemanha.
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O governo português, adiantou o ministro, vai fazer parcerias com autoridades e empresas alemãs, não só na área do ensino dual, mas também científico. "Haverá programas de doutoramento, feito em cooperação entre empresas e universidades", afirmou.
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Nuno Crato avançou que há outros países a estudar o sistema alemão, como é o caso dos espanhóis. Entre as áreas em que se irá apostar no ensino dual está: o design, tecnologias, fotografia moldes plásticos, exemplificou o ministro.
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O projecto irá envolver bastante os institutos politécnicos e escolas profissionais, adiantou.O país precisa de mais trabalhadores com qualificações técnicas médias para desenvolver a indústria, defendeu o Ministro. "O combate ao desemprego é fundamental", sublinhou. Nuno Crato adianta que o Ministério está a trabalhar com várias escolas de referência espalhadas pelo país para implementar este sistema.
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Temos de fazer este investimento, apostando na inovação, em conjunto com a indústria, frisou o ministro. A indústria alemã aumentou o investimento em inovação em 14,8% em 2012, avançou entretanto Paul Bauwens-Adenauer, vice-presidente da Confederação das Câmaras Alemãs de Comércio e Indústria.


Fonte: Ler mais: http://expresso.sapo.pt/portugal-quer-mais-50-de-jovens-no-ensino-profissional-em-dois-anos=f766371#ixzz2C3j2tD9Z

domingo, 11 de novembro de 2012

Bruxelas perspetiva recorde de desemprego em 2013 na União Europeia


      
 
Perspetivas da Comissão Europeia colocam economia portuguesa a regredir um por cento, em 2013. Bruxelas coloca ainda o desemprego na Europa na taxa recorde de 16,4 por cento. Previsões de outono de Bruxelas são mais pessimistas que as do Governo, numa análise a 2014.
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As previsões de outono feitas pela Comissão Europeia nesta quarta-feira, sobre a evolução do quadro económico em Portugal, na União Europeia e Zona Euro nos próximos dois anos, aponta no sentido de uma quebra do crescimento para Portugal em 2013, sendo que apenas no segundo semestre a média da União será positiva.
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Portugal só deve regressar ao crescimento em 2014, segundo perspetiva Bruxelas. Já no conjunto dos países União Europeia, somente no segundo semestre de 2013 deverão notar-se os primeiros sinais de recuperação, em cerca de 0,4 por cento. Já nos países que partilham a moeda, esse crescimento será residual: 0,1 pontos percentuais.
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Também na Europa se vislumbra um indicador a subir: o desemprego. A taxa deverá bater em novos máximos, segundo a Comissão Europeia: 16,4 por cento de desempregados, em 2013.
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Estas previsões de outono feitas pela Comissão Europeia não coincidem com as do Governo. Segundo Bruxelas, em 2014 Portugal deve registar um aumento do Produto Interno Bruto (PIB) na ordem dos 0,8 por cento, enquanto o Governo coloca a fasquia do crescimento nos 1,2 por cento.
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As previsões da Comissão estão em linha com o que fora estimado há um mês, em Portugal, ao abrigo da quinta avaliação do memorando rubricado com a troika. As perspetivas de crescimento são, no entanto, inferiores.
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As perspetivas são desanimadoras para os países da periferia, com Itália e Espanha em ‘maus lençóis’. A previsão de outono surge no dia em que a Grécia vai votar mais um pacote de austeridade, que tenta evitar a bancarrota.
Fonte: Economia

quarta-feira, 7 de novembro de 2012

IEFP terá disponíveis 933 milhões de euros para combater desemprego

O Instituto do Emprego e Formação Profissional (IEFP) terá ao seu dispor 933 milhões de euros do Orçamento do Estado para 2013 destinados ao combate ao desemprego, revelou hoje o ministro da Economia e do Emprego.
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Numa intervenção proferida no Parlamento, onde está a ser ouvido no âmbito do Orçamento para o próximo ano, Álvaro Santos Pereira revelou que o IEFP terá ao seu dispor, já em janeiro, 933 milhões de euros "para combater o desemprego: 380,4 milhões de euros provenientes de fundos comunitários e, o restante, proveniente da Taxa Social Única (TSU)".
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"O combate ao desemprego é um combate que todos nós temos de fazer. É insustentável ter as taxas de desemprego como temos", afirmou Santos Pereira, ressalvando que tem de haver um esforço por parte do IEFP para divulgar as medidas de apoio ao emprego disponíveis.
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No que concerne ao ‘Estímulo 2012’ existem, até ao momento, 13 mil ofertas de emprego, contabilizou o ministro, lamentando o facto de "as pessoas ainda não conhecerem bem as medidas".
"Tem de haver um esforço da parte do IEFP, aí faço ‘mea culpa’, temos de reforçar a divulgação destas medidas", assumiu Santos Pereira, classificando de "inaceitável" a elevada taxa de imigração entre os jovens.
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"É inaceitável que o país apresente estas taxas de imigração. Muitos dos jovens que saíram, temos de arranjar maneira de eles voltarem. Temos de criar condições para voltar a crescer e a única maneira é apostar no setor produtivo", afirmou.
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Em jeito de balanço, Santos Pereira referiu que ao abrigo do ‘passaporte emprego', existem já 628 abrangidos. Já no âmbito do programa ‘vida ativa’, foram abrangidos até ao momento 205 mil desempregados, dos quais 75 mil foram reencaminhados para formação.
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De acordo com os números avançados pelo ministro da tutela, "a formação profissional aumentou 26,2% face a setembro de 2011. No âmbito da reabilitação profissional, há um aumento superior a 15% face a setembro de 2011".
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Santos Pereira apresentou este balanço aos deputados, depois de questionado pela oposição - PS, PCP e BE - sobre a aplicação das medidas de combate ao desemprego e de apoio ao emprego
*Este artigo foi escrito ao abrigo do novo acordo ortográfico aplicado pela agência Lusa